Evento reuniu membros das comissões disciplinares para três dias de formação, escuta qualificada e fortalecimento institucional
Chegou ao fim, ontem (12/6), o “I Integra CSET: Formação Continuada e Diálogo Institucional”. Promovido pela Controladoria Setorial da Secretaria de Estado de Educação de Minas Gerais (CSET/SEE), o evento teve como objetivo promover a formação continuada das comissões, fortalecer os vínculos institucionais e capacitar os servidores acerca dos desafios contemporâneos da atividade correcional.
O encontro aconteceu entre os dias 10 a 12 de junho, no auditório da Empresa de Pesquisa Agropecuária de Minas Gerais (Epamig), e contou com palestras, oficinas e dinâmicas práticas focadas em temáticas sensíveis e atuais como escuta protegida, saúde mental no trabalho e aprimoramento técnico em PAD.
O evento contou, ainda, com o lançamento do “Guia prático da escuta protegida na escola”. A publicação oferece orientações claras e objetivas para gestores, professores e demais profissionais da rede estadual sobre como agir em casos de violência contra crianças e adolescentes, especialmente a violência sexual.
Abertura
O tema central da abertura do encontro (10/6) foi a escuta protegida no âmbito disciplinar. A programação contou com palestras o delegado Fábio Lucas Gabrich Cruz e a promotora de Justiça Mariana Santos, além de uma mesa-redonda para apresentação do “Guia Prático: Diálogos com as Comissões Processantes”.
Participaram da mesa de abertura do evento a chefe de gabinete da SEE, Ana Costa, a controladora setorial da SEE, Nathalia Rezende; a coordenadora do Núcleo de Correição Administrativa (Nucad), Joana D’arc Lopes; o corregedor-geral do Estado, Vanderlei Daniel da Silva; a controladora-geral do Estado Adjunta, Luciana Cássia Nogueira; e a auditoria interna da Epamig, Adriana Caiafa.
Destaques da programação
Na quarta-feira (11/6), o tema da vez foi saúde mental no trabalho e teletrabalho. As palestras de Alvimar José Tito, da Superintendência Central de Perícia Médica e Saúde Ocupacional, e Mara Letícia Martins, da SEE, exploraram os desafios e cuidados com a saúde mental no serviço público e a atuação do Núcleo de Acolhimento Educacional.
Liderada pela servidora Najla Mendes, a equipe do Serviço de Atendimento Sociofuncional - SAS/SEE, discutiu "Estresse, Burnout e Relações Humanas no Ambiente de Trabalho". Por fim, o especialista Lucas Jeronimo fechou o dia com uma abordagem sobre "Comunicação não violenta nas relações de trabalho".
“A Comunicação Não-Violenta não é apenas uma técnica ou uma forma amena de se expressar. É um processo profundo de transformação dos conflitos, que nasce da escuta genuína dos sentimentos e necessidades humanas e se concretiza na construção de acordos autênticos, voltados à melhoria da convivência e à restauração das relações”, destacou Lucas Jerônimo.
No último dia (12/6), o foco foi na capacitação técnica e fortalecimento institucional. A coordenadora do Núcleo de Correição Administrativa da SEE, Joana D’arc Aparecida de Faria Lopes, conduziu uma capacitação intensiva sobre "PAD na prática". O encerramento contou com a oficina "Nos Bastidores do PAD: Diálogo com as Comissões", com contribuições de Raquel Andrade Chaves, Graciane Reis e Milena Sampaio, abordando desde o despacho de indiciamento até a organização das comissões. Um momento de confraternização também marcou o último dia, fortalecendo os vínculos entre os participantes.
Participação
Além dos membros das comissões processantes da SEE, estiveram presentes representantes das controladorias setoriais e seccionais da Polícia Militar, da Fundação Hospitalar do Estado de Minas Gerais e da Fundação Caio Martins.
Segundo a Controladora Setorial Nathalia Rezende, o encontro anual da CSET-SEE otimiza e unifica as técnicas correcionais, fortalecendo a atuação desde a apuração de denúncias até o julgamento dos processos.
“O sucesso do evento, evidenciado pela participação ativa e o entusiasmo dos 80 servidores presentes, ressalta o compromisso da CSET/SEE em promover a excelência e aprimorar as práticas administrativas, especialmente em áreas tão sensíveis e fundamentais para a boa gestão pública”, destacou Nathalia.
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